Trek talent aan en beheer uw rekruteringsproces in een
paar muisklikken.
ALLE TOOLS VOOR EEN EFFICIËNT BEHEER VAN UW
REKRUTERINGSPROCES
AUGMENTEZ LA
PRODUCTIVITÉ
DE VOTRE ÉQUIPE
Grâce à nos outils intuitifs et une ergonomie optimale. Tout est pensé pour vous faciliter la vie.
OFFREZ UNE EXPÉRIENCE OPTIMALE À VOS TALENTS
En proposant un processus de recrutement simple, avec du contenu pertinent et en optimisant la gestion des candidatures.
RETOUR SUR INVESTISSEMENT RAPIDE
Un retour sur investissement presque instantané. N'hésitez pas à consulter nos abonnements
PRENEZ TOUJOURS
LES MEILLEURES
DÉCISIONS
Grâce à nos rapports et à nos statistiques, vous disposez de toutes les informations nécessaires pour prendre les bonnes décisions.
ALLE STAPPEN, OP EEN 100% DIGITAAL PLATFORM.
Maak vacatures aan
met de hulp van onze templates.
Centraliseer en beheer alle sollicitaties op één plaats
Verspreid ze automatisch op uw site, sociale netwerken, partnersites en vacaturesites.
Analyseer de data en neem
de juiste beslissingen.
REKRUTEER IN ALLE EENVOUD
CENTRALISEER AL UW SOLLICITATIES
Alle ontvangen cv's worden automatisch online opgeslagen en kun kan cv's die u via andere kanalen ontvangt, importeren. Zo maakt u een gecentraliseerde database aan.
MAAK ZELF AANTREKKELIJKE JOB-PAGINA'S
Creëer op basis van onze templates zelf uw job-pagina's (met afbeeldingen, filmpjes, nieuws …). U hoeft geen designbureau in te schakelen of bij uw webmaster aan te kloppen om uw job-pagina op te stellen of aan te passen.
GEEF UW VACATURES EEN OPTIMALE ZICHTBAARHEID
Maak uw mooiste vacatures aan in zes talen en deel ze in enkele muisklikken op de meest relevante kanalen zoals sociale media, jobplatforms (Indeed, Stepstone, Monster …), uw eigen jobpagina, de website van uw partner(s), ...
VOER SLIMME ZOEKOPDRACHTEN UIT
Voer doelgerichte zoekopdrachten uit op uw cv-database door verschillende criteria of trefwoorden te gebruiken. Zo loopt u geen talenten mis..
MAAK TALENTRESERVES AAN
Creëer talentpools volgens uw eigen criteria (zoals talen, vaardigheden of ervaring) en vind ze in enkele muisklikken terug in uw database.
NEEM DE BESTE BESLISSINGEN
Weet waar uw kandidaten vandaan komen, volg het aantal sollicitaties op en raadpleeg uw statistieken om uw rekruteringsproces te analyseren en bij te sturen.
"Meer dan 80% van de bedrijfsleiders beseft
dat de bedrijfscultuur een rol speelt in de rekrutering."